|
|
Dit is een vacature van onze dochterorganisatie RecCen (www.reccen.nl)
Onze opdrachtgever Vierstroom, met het hoofdkantoor in Gouda, levert kwalitatief hoogstaande zorg bij cliënten thuis en in eigen verpleeg- en verzorgingshuizen. Leden worden tal van comfortdiensten en cursussen geboden. In de Medicorners zijn mensen aan het goede adres voor kwaliteitsartikelen, zorghulpmiddelen en professioneel advies.
Vierstroom stemt de zorg af op de behoeften van de cliënten. Het welbevinden van de cliënten staat daarbij centraal. De medewerkers van Vierstroom zijn professioneel, gemotiveerd, voelen zich verantwoordelijk en doen hun werk ‘met passie’. Het werkgebied van Vierstroom strekt zich globaal uit van Woerden, via Gouda tot Zoetermeer en van Capelle aan den IJssel tot aan Schoonhoven.
RecCen zoekt voor de HRM-afdeling te Gouda een HRM Adviseur voor 32 – 36 uur per week. |
|
- Je bent expert, regisseur en business partner voor het management.
- Je hebt een tactisch, operationele en generalistische HR rol.
- Werkzaamheden met betrekking tot verzuim, functioneren, beoordelen, competentiemanagemant, talentmanagment, ondersteuning bij reorganisaties, (vormgeven en) toepassen van HRM gerelateerde regelingen en CAO. |
|
De HR Adviseur die wij zoeken:
- Heeft een HBO-opleiding/academisch niveau.
- Heeft 3-7 jaar ervaring.
- Heeft werkervaring binnen HRM, idealiter (ook) in een commerciële omgeving.
- Heeft een helikopterview.
- Is in staat strategie te vertalen in operationeel handelen.
- Beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
- Is klantgericht en pro-actief; levert toegevoegde waarde.
- Is resultaatgericht.
- Heeft teamspirit. |
|
- Interessante en leerzame omgeving: de zorg is volop in beweging en ontwikkeling, actueel, omslag van non profit naar efficiënte, marktgerichte en (ook) commerciële bedrijfsvoering.
- Ruimte om te bouwen en toegevoegde waarde te leveren: P&O maakt professionaliseringsslag en is zich duidelijk(er) op de kaart aan het zetten.
- Generalistische, zelfstandige rol.
- Mogelijkheid om 4 dagen per week te werken.
- Contract voor bepaalde tijd voor de duur van één jaar. (Beleid van de organisatie voor alle functies).
- Inschaling conform CAO VVT, FWG 55 (salaris maximaal € 3.583,11).
- Secundaire arbeidsvoorwaarden volgens Vierstroomregeling.
- Bedrijfsspaarloonregeling of levensloopregeling en aantrekkelijke collectieve verzekeringen.
Voor meer informatie neemt u contact op met Michiel van Beek op 0184-425141.
Sollicitaties kunt u tot 10 maart 2010 versturen naar recruitment@reccen.nl. |
|
|
|
|
 |
|
|
|
